Premierul Ilie Bolojan a declarat că o reducere cu 25% a numărului maxim de posturi aprobate la nivelul administraţiei publice locale ar avea efecte „aproape nule”, deoarece ar fi vorba despre posturi vacante sau care nici măcar nu au fost înfiinţate. În schimb, o reducere reală a posturilor din administraţie ar trebui să ia în calcul numărul de posturi efectiv ocupate, nu pe cele vacante sau pe cele care nici măcar nu figurează în organigramă, deşi ar fi posibile în baza numărului maxim de posturi admis pentru fiecare localitate.
„Atunci când Ministerul Dezvoltării a propus o reducere de 25%, mi-am dat seama că, de fapt, facem ce am mai făcut: le spunem oamenilor că vom face reduceri ale căror efecte sunt aproape nule, pentru că desfiinţează doar posturi care ipotetic n-au fost înfiinţate sau posturi vacante, iar efectele reale asupra scăderii de cheltuieli sunt aproape nule. Am văzut asta de mai multe ori şi nu-mi pot permite, în situaţia în care este România, să vin cu astfel de soluţii în faţa cetăţenilor, în calitate de prim-ministru”, a spus Bolojan, într-o conferinţă de presă susţinută la Palatul Victoria.
Premierul a explicat că, în România, numărul maxim de posturi aprobate în administrația publică este de aproximativ 190.000. Prin organigrame, la nivelul autorităţilor locale, au fost aprobate 164.000 de posturi. Dintre acestea, 129.000 de posturi sunt efectiv ocupate, restul fiind vacante. Practic, din numărul maxim de posturi posibil, 32% sunt vacante sau nici măcar nu au fost înfiinţate. Din acest motiv, dacă numărul maxim de posturi ar fi redus cu 25%, acest lucru nu ar afecta niciun post efectiv ocupat, a explicat premierul.
„Dacă vrem să avem o reducere de 5% efectivă a personalului în administraţia publică locală, înseamnă că ar trebui să reducem cu cel puţin 30% numărul maxim, ca să avem un efect asupra posturilor ocupate. Am făcut o astfel de simulare şi din peste 3.200 de unităţi administrative, în sub 1.000 ar trebui redus personalul în această ipoteză. Asta înseamnă că în aceste 1.000 de localităţi, care înseamnă 30% din numărul de unităţi administrative, cu siguranţă există personal supradimensionat, fără niciun fel de dubiu”, a explicat premierul.
Citește și 10.000 de angajați din primării fac grevă împotriva propunerii Guvernului de a tăia 45% din posturi
0 Comentarii