Presa din Bulgaria compară sistemele de sănătate din România și Bulgaria și susține că medicii bulgari pot ajunge la venituri mai mari decât colegii lor români, în timp ce pacienții ar beneficia de un acces mai rapid la consultațiile de specialitate. Analiza a fost publicată de cotidianul bulgar Trud, pe baza unor date prezentate de portalul medical Zdrave.net.
Potrivit datelor citate, un medic rezident din România ar câștiga aproximativ 830-1.150 de euro net pe lună, în timp ce venitul unui medic specialist ar fi cuprins, în medie, între 1.500 și 2.500 de euro net lunar. Pentru medicii aflați în funcții de conducere, precum șefii de secție, veniturile ar putea ajunge la aproximativ 3.000-3.500 de euro pe lună. Publicația precizează însă că aceste venituri includ și sporuri, indemnizații pentru ture de noapte, gărzi și alte componente salariale.
De ce susține presa bulgară că medicii de acolo pot câștiga mai mult
În analiza citată, Trud pune diferențele salariale pe seama modului în care sunt administrate spitalele și a nivelului de concurență dintre unitățile medicale. Potrivit publicației, în Bulgaria veniturile medicilor pot varia mai mult în funcție de performanța spitalului, în special în unitățile publice și private. În schimb, sistemul românesc este descris drept mai rigid în privința salarizării.
Presa bulgară susține, de asemenea, că spitalele administrate deficitar pot acumula datorii, iar în cazul celor private există inclusiv riscul închiderii sau vânzării.
Bugetul sănătății din România, de trei ori mai mare
Comparația este făcută în contextul unui buget al sănătății considerabil mai mare în România. Potrivit cifrelor prezentate de Trud, bugetul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate din România ajunge la aproximativ 15,5 miliarde de euro, de aproape trei ori mai mult decât bugetul instituției similare din Bulgaria.
Cele două sisteme se bazează pe asigurări sociale de sănătate și includ atât furnizori publici, cât și privați. Publicația notează însă și diferențe în privința contribuțiilor: în Bulgaria este indicată o contribuție de 8%, împărțită între angajat și angajator, în timp ce în România este menționată o contribuție de 10%, suportată integral de angajat.
Presa bulgară susține că pacienții așteaptă mai puțin
Un alt punct al comparației îl reprezintă accesul la medicii specialiști. Trud afirmă că în Bulgaria timpul de așteptare pentru o consultație de specialitate ar fi foarte redus, în timp ce în alte state europene pacienții pot aștepta săptămâni sau chiar luni. Publicația pune această situație pe seama concurenței dintre furnizorii de servicii medicale și a modului în care funcționează spitalele publice și private.
Câți medici sunt în România și Bulgaria
Potrivit statisticilor citate de Trud, România ar avea aproximativ 3,6 medici la 1.000 de locuitori, respectiv circa 78.000 de medici. În Bulgaria ar exista aproximativ 4,5 medici la 1.000 de locuitori, nivel prezentat de publicație ca fiind ușor peste media Uniunii Europene.
În ceea ce privește asistentele medicale, raportul indicat este de aproximativ 2,2 asistente pentru fiecare medic în România, față de aproximativ 0,9 în Bulgaria.
Pentru asistentele medicale din România, analiza indică salarii brute de aproximativ 1.080-1.265 de euro pentru debutanți, în timp ce personalul cu experiență ar putea ajunge la 1.300-1.520 de euro brut, în special în secțiile solicitante și după includerea sporurilor.
Probleme comune pentru cele două sisteme
Dincolo de comparația făcută în favoarea sistemului bulgar, analiza identifică și probleme comune celor două țări. Atât România, cât și Bulgaria se confruntă cu o distribuție inegală a medicilor și a unităților sanitare. Personalul medical și spitalele sunt concentrate în special în marile orașe și în regiunile cu economii mai dezvoltate.
Îmbătrânirea personalului medical și deficitul de cadre în zonele slab populate sunt prezentate drept provocări importante pentru următorii ani. În cazul României, Trud mai menționează tensiunile provocate de perspectiva reducerii unor sporuri care reprezintă o parte importantă din veniturile personalului medical.
0 Comentarii