Meta, compania care deține rețelele Facebook și Instagram, pregătește o restructurare de amploare, în contextul unei schimbări strategice majore către inteligența artificială.
Potrivit unor informații interne, grupul american intenționează să reducă aproximativ 10% din personal, ceea ce ar însemna în jur de 8.000 de locuri de muncă. În paralel, compania va bloca și ocuparea mai multor posturi vacante, pentru care anterior se făceau recrutări.
Decizia vine pe fondul creșterii accelerate a investițiilor în dezvoltarea tehnologiilor AI. Surse apropiate companiei indică faptul că bugetul alocat acestor proiecte ar putea ajunge la circa 135 de miliarde de dolari într-un singur an — un nivel fără precedent, comparabil cu totalul investițiilor din ultimii ani.
Directorul executiv Mark Zuckerberg sugerase încă de la începutul anului că automatizarea și utilizarea intensivă a inteligenței artificiale vor reduce nevoia de echipe numeroase. Potrivit acestuia, noile instrumente permit unui singur angajat să realizeze sarcini care anterior necesitau mai mulți oameni.
Aceasta nu este prima rundă de concedieri pentru Meta în ultimii ani. Din 2022 încoace, compania a trecut prin mai multe valuri de restructurare, eliminând zeci de mii de poziții, chiar dacă ulterior a reluat parțial angajările.
În interiorul companiei, tensiunile cresc. O decizie recentă privind monitorizarea modului în care angajații folosesc computerele de serviciu — cu scopul de a îmbunătăți modelele AI — a stârnit reacții critice din partea unor salariați, care consideră măsura intruzivă.
Noua rundă de concedieri se anunță a fi cea mai amplă din ultimii ani și confirmă direcția clară a companiei: o repoziționare agresivă către inteligența artificială, chiar cu prețul reducerii masive a forței de muncă.
0 Comentarii